Wyszukano wyników: 1273
Ergonomia i organizacja pracy zdalnej - znaczenie dla zdrowia pracowników
Zgodnie z Kodeksem pracy praca zdalna to wykonywanie obowiązków w całości lub częściowo w miejscu wskazanym przez pracownika i każdorazowo uzgodnionym z pracodawcą, w tym w miejscu zamieszkania pracownika, w szczególności z wykorzystaniem środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość. Możliwość wykonywania pracy w formie zdalnej zależy więc od rodzaju pracy, ogólnej infrastruktury technicznej, warunków lokalowych, a także od kompetencji cyfrowych pracownika.
Nowości w serwisie
- Bohaterscy policjanci honorowymi obywatelami Krakowa? Gibała wystąpił z wnioskiem
- Leon XIV przekazał kondolencje po tragedii w Krakowie. Papież modli się za rodziny ofiar
- Papież u Patronki Urugwaju. To ostatni ważny przystanek podróży apostolskiej w tym kraju
- Postrzelony policjant walczy o życie, potrzebna krew
- Zanim doszło do strzelaniny w Krakowie, 24-latek zastrzelił rodziców i siostrę
- „Nie bójcie się tego «na zawsze»!" – Leon XIV do młodych w Urugwaju
- Szef MSWiA: zamachowiec działał sam, był zafascynowany skrajnie prawicowymi ideologiami
- Polska w żałobie narodowej 8 i 9 listopada. Prezydent rozpoczął procedurę
- Kard. Ryś: „Musimy być razem”. W niedzielę Msza św. w Bazylice Mariackiej
- Kraków ogłasza żałobę po zamachu na Rynku Głównym. Gibała podpisał zarządzenie
