Wyszukano wyników: 3975
Ergonomia i organizacja pracy zdalnej - znaczenie dla zdrowia pracowników
Zgodnie z Kodeksem pracy praca zdalna to wykonywanie obowiązków w całości lub częściowo w miejscu wskazanym przez pracownika i każdorazowo uzgodnionym z pracodawcą, w tym w miejscu zamieszkania pracownika, w szczególności z wykorzystaniem środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość. Możliwość wykonywania pracy w formie zdalnej zależy więc od rodzaju pracy, ogólnej infrastruktury technicznej, warunków lokalowych, a także od kompetencji cyfrowych pracownika.
Kiedy wręczasz dziecku smartfona, bądź gotowy na problemy
Kiedy wręczamy dziecku smartfona, to my, dorośli, musimy być gotowi na problemy. Naprawę lepiej słuchać narzekań dziecka, które tłumaczy, że wszyscy rówieśnicy mają już smartfony, niż wysłuchiwać później ciągłych próśb o przedłużenie czasu przed ekranem lub zmagać się poważniejszymi problemami – mówi prof. Monika Przybysz
Nowości w serwisie
- Leon XIV o dronach nad Polską
- Gdy odszedł jej jedyny syn, odnalazła pocieszenie u Boga
- Szczątki ofiar Katynia zostaną pochowane w Warszawie. Mija 86 lat od sowieckiego najazdu
- Estonia tworzy rów przeciwczołgowy na granicy z Rosją
- „Edukacja zdrowotna” wciąż bez podręcznika. Miał być wysyłany 15 września
- Jeśli nie dron, to co uszkodziło dom w Wyrykach? Karol Nawrocki: oczekuję od premiera i rządu pełnej informacji
- Białoruś: ułaskawiono 25 więźniów politycznych
- Katolikos Ormian podczas wizyty w Watykanie zaprosił Leona XIV do Armenii
- Katolicy w Dubaju: żywa parafia w Oud Metha co niedzielę gromadzi setki tysięcy ludzi
- Wielkie Zawierzenie NSPJ w Warszawie, Krakowie i Kończyskach ma ożywić kult Serca Jezusa w Polsce
